为深入贯彻“预防优先”理念,切实提升辖区企业工伤预防能力、劳动用工合规水平与社保经办管理效能,同步推动人社惠企政策精准落地,助力构建和谐稳定劳动关系,9月25日至26日,重庆市巴南区人力社保局以“和谐劳企 巴心服务”为主题纵信优配,举办第五期工伤预防暨劳动法律法规专项培训,为辖区90余家企业送上覆盖多领域的精准实用“政策服务包”。
\n本次培训得到市、区两级高度重视,市局工伤保险处全程给予专业指导,区人力社保局政策法规科、劳动保障监察科、治欠专班、仲裁院及社保中心参保科、退休科、工伤科等多部门协同参与,构建起“上下联动、多科协同”的专业授课体系。各部门以“巴心巴肠”的服务姿态,聚焦企业全流程用工需求与发展诉求,从政策解读、实务操作到惠企政策落实,全方位为企业答疑解惑、纾困解难。
\n培训课程紧扣“和谐劳动关系构建”与“惠企政策直达”双重核心目标,聚焦企业用工痛点、社保经办难点、政策享受堵点与职工权益保障需求,采用“政策解读+案例剖析+互动答疑”的三维模式展开。
\n培训聚焦公司内部规章制度基本法律问题进行解读。
在工伤预防与劳动法规板块,授课人员结合高频事故类型,深入解读《工伤保险条例》核心条款,通过真实案例还原事故成因与责任认定过程,细致讲解风险辨识、设备防护等实操要点;同时,围绕劳动合同签订、工资支付、劳动争议调解等关键环节,拆解用工合规要点,引导企业树立“事前预防、事中规范、事后妥善处置”的管理思维。
\n开展社会保障体系宣传推进活动。
在社保参保与退休经办板块,社保中心参保科针对企业职工参保登记、增减员办理等高频业务,详解办理流程、材料要求与常见问题解决方案,明确参保合规边界,助力企业规避社保经办风险;退休科则围绕职工退休条件认定、待遇核算、手续办理等内容,结合最新政策解读退休审批流程,指导企业准确把握退休办理节点,保障职工合法退休权益。
\n专项培训活动现场。
在人社惠企政策专项板块,培训中专门增设惠企政策解读环节,重点介绍稳岗返还、社保补贴、技能培训补贴、创业担保贷款等高频惠企政策的申请条件、申报流程、所需材料及兑现时限,通过“政策清单+案例讲解”的形式,帮助企业精准匹配自身可享受的惠企政策,现场解答企业在政策申报中遇到的疑问,推动惠企政策从“纸上”落到“实处”,切实为企业降本增效、纾困赋能。
\n此次培训全方位覆盖企业用工、社保经办与政策享受关键领域,既强化了企业工伤预防与合规用工意识,提升了社保经办与退休管理实务能力,更打通了人社惠企政策直达企业的“最后一公里”,为辖区劳动关系和谐稳定与企业高质量发展筑牢坚实基础。
\n上游新闻 谭柯 实习生 郭若晗纵信优配
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